環(huán)境管理體系認(rèn)證認(rèn)證范圍，環(huán)境管理體系范圍

易成盛事體系認(rèn)證 2023-02-26 10:50

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ISO14001環(huán)境管理體系認(rèn)證的認(rèn)證范圍？

本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了對(duì)環(huán)境管理體系的要求，使一個(gè)組織能夠根據(jù)法律法規(guī)和它應(yīng)遵守的其他要求，以及關(guān)于重要環(huán)境因素的信息，制定和實(shí)施環(huán)境方針與目標(biāo)。它適用于那些組織確定為能夠控制，或有可能施加影響的環(huán)境因素。但標(biāo)準(zhǔn)本身并未提出具體的環(huán)境績(jī)效準(zhǔn)則。本標(biāo)準(zhǔn)適用于任何有下列愿望的組織： a) 建立、實(shí)施、保持并改進(jìn)環(huán)境管理體系； b) 使自己確信能符合所聲明的環(huán)境方針； c) 通過(guò)下列方式展示對(duì)本標(biāo)準(zhǔn)的符合； 1）進(jìn)行自我評(píng)價(jià)和自我聲明； 2）尋求組織的相關(guān)方（如顧客）對(duì)其符合性予以確認(rèn)； 3）尋求外部對(duì)它的自我聲明予以確認(rèn)； 4）尋求外部組織對(duì)其環(huán)境管理進(jìn)行認(rèn)證咨詢(xún)/申報(bào)。本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的所有要求都能納入任何一個(gè)環(huán)境管理。其應(yīng)用程度取決于諸如組織的環(huán)境方針、它的活動(dòng)、iso三體系認(rèn)證和服務(wù)的性質(zhì)、以及它的運(yùn)行場(chǎng)所及條件等因素。本標(biāo)準(zhǔn)還在附錄A中對(duì)如何使用本標(biāo)準(zhǔn)提供了資料性的指南。

如何確認(rèn)環(huán)境管理體系的認(rèn)證范圍？

確認(rèn)環(huán)境管理體系認(rèn)證咨詢(xún)范圍時(shí)應(yīng)考慮的因素：首先應(yīng)界定建立環(huán)境管理體系的組織確定認(rèn)證咨詢(xún)范圍時(shí)，首先應(yīng)搞清建立環(huán)境管理體系的組織是整個(gè)集團(tuán)公司還是其中的某個(gè)運(yùn)行單元。只有具備自身職能和行政管理職能的運(yùn)行單位才可以稱(chēng)之為組織，不論其是否為法人。一個(gè)更大組織的一部分或一個(gè)運(yùn)行單位可視為一個(gè)組織，但前提是必須具備行政管理職能。因此，認(rèn)證咨詢(xún)機(jī)構(gòu)對(duì)組織的了解應(yīng)關(guān)注：(1)申請(qǐng)組織是否具有對(duì)環(huán)境控制和改善，并實(shí)現(xiàn)其環(huán)境方針和目標(biāo)的管理權(quán)限，即是否有權(quán)調(diào)配適當(dāng)?shù)呢?cái)力資源和人力資源。如果沒(méi)有此管理權(quán)限，則不具備組織的功能，不能單獨(dú)建立EHS并批準(zhǔn)其認(rèn)證咨詢(xún)。(2)了解組織環(huán)境因素和環(huán)境影響的管理職責(zé)，不能將本屬于該組織承擔(dān)的管理職責(zé)隨意刪除。否則，應(yīng)進(jìn)一步界定組織的iso認(rèn)證流程建議和范圍，如組織縮小后，應(yīng)考慮縮小后的組織與被剔除單元的活動(dòng)、iso三體系認(rèn)證、地域范圍的環(huán)境因素和環(huán)境影響控制的可分性。如果不可分，該部分不能單獨(dú)建立EHS并批準(zhǔn)其認(rèn)證咨詢(xún)。確認(rèn)申請(qǐng)認(rèn)證咨詢(xún)的活動(dòng)認(rèn)證咨詢(xún)范圍對(duì)活動(dòng)的描述是一種概括性的描述，不同的組織其主要活動(dòng)是不同的，如單位部門(mén)的主要活動(dòng)是行政管理，iso認(rèn)證單位的主要活動(dòng)是XXiso認(rèn)證，建筑單位的主要活動(dòng)是XX施工，運(yùn)輸公司的主要活動(dòng)是XX運(yùn)輸。有的組織既有生產(chǎn)活動(dòng)，又有iso認(rèn)證、銷(xiāo)售或服務(wù)等，因此對(duì)于組織建立EHS的活動(dòng)要確認(rèn)?；顒?dòng)的確認(rèn)，同樣應(yīng)考慮環(huán)境因素和環(huán)境影響控制的可分性。對(duì)于環(huán)境管理體系建立和審核而言，申請(qǐng)?jiān)u審后確認(rèn)的與認(rèn)證咨詢(xún)活動(dòng)有關(guān)的所有活動(dòng)（更具體的活動(dòng)）均應(yīng)納入環(huán)境管理體系范圍，如與生產(chǎn)活動(dòng)有關(guān)的管理活動(dòng)、輔助活動(dòng)（動(dòng)力供應(yīng)、污水處理、材料的儲(chǔ)存、廢物管理）、辦公活動(dòng)等。地域和場(chǎng)所的確認(rèn)地域、場(chǎng)所的確定應(yīng)建立在以下原則的基礎(chǔ)上：活動(dòng)確認(rèn)后，與該活動(dòng)有關(guān)的組織的所有地域和場(chǎng)所均應(yīng)納入審核范圍，認(rèn)證咨詢(xún)機(jī)構(gòu)以審核證據(jù)為依據(jù)批準(zhǔn)認(rèn)證咨詢(xún)的范圍。不論這些地域和場(chǎng)所是固定場(chǎng)所還是流動(dòng)場(chǎng)所，不論其在院內(nèi)還是在院外都應(yīng)包括在環(huán)境管理體系范圍內(nèi)。對(duì)于具有多場(chǎng)所的組織，環(huán)境管理體系應(yīng)包括所有的場(chǎng)所（審核時(shí)，可以對(duì)相似多場(chǎng)所進(jìn)行抽樣審核）?？紤]組織的環(huán)境許可范圍對(duì)于存在環(huán)境許可活動(dòng)而未得到有關(guān)行政部門(mén)審批的組織，不能批準(zhǔn)其認(rèn)證咨詢(xún)，不存在認(rèn)證咨詢(xún)范圍如何表達(dá)的問(wèn)題。組織不能為逃避某一相關(guān)法律法規(guī)的義務(wù)而有意刪除某一活動(dòng)或某一區(qū)域，而應(yīng)通過(guò)建立環(huán)境管理體系改進(jìn)環(huán)境行為，取得相關(guān)的許可。如果組織為此而縮小認(rèn)證咨詢(xún)范圍，審核組應(yīng)特別關(guān)注：組織iso認(rèn)證流程建議是否相應(yīng)縮小；被縮小的組織是否具有行政管理職能；環(huán)境因素與環(huán)境影響的控制，是否能與被刪除單元的環(huán)境因素與環(huán)境影響分得開(kāi)。

確認(rèn)環(huán)境管理體系認(rèn)證咨詢(xún)范圍時(shí)應(yīng)考慮的因素：
1. 首先應(yīng)界定建立環(huán)境管理體系的組織確定認(rèn)證咨詢(xún)范圍時(shí)，首先應(yīng)搞清建立環(huán)境管理體系的組織是整個(gè)集團(tuán)公司還是其中的某個(gè)運(yùn)行單元。只有具備自身職能和行政管理職能的運(yùn)行單位才可以稱(chēng)之為組織，不論其是否為法人。一個(gè)更大組織的一部分或一個(gè)運(yùn)行單位可視為一個(gè)組織，但前提是必須具備行政管理職能。因此，認(rèn)證咨詢(xún)機(jī)構(gòu)對(duì)組織的了解應(yīng)關(guān)注： (1)申請(qǐng)組織是否具有對(duì)環(huán)境控制和改善，并實(shí)現(xiàn)其環(huán)境方針和目標(biāo)的管理權(quán)限，即是否有權(quán)調(diào)配適當(dāng)?shù)呢?cái)力資源和人力資源。如果沒(méi)有此管理權(quán)限，則不具備組織的功能，不能單獨(dú)建立EHS并批準(zhǔn)其認(rèn)證咨詢(xún)。 (2)了解組織環(huán)境因素和環(huán)境影響的管理職責(zé)，不能將本屬于該組織承擔(dān)的管理職責(zé)隨意刪除。否則，應(yīng)進(jìn)一步界定組織的iso認(rèn)證流程建議和范圍，如組織縮小后，應(yīng)考慮縮小后的組織與被剔除單元的活動(dòng)、iso三體系認(rèn)證、地域范圍的環(huán)境因素和環(huán)境影響控制的可分性。如果不可分，該部分不能單獨(dú)建立EHS并批準(zhǔn)其認(rèn)證咨詢(xún)。
2. 確認(rèn)申請(qǐng)認(rèn)證咨詢(xún)的活動(dòng) 認(rèn)證咨詢(xún)范圍對(duì)活動(dòng)的描述是一種概括性的描述，不同的組織其主要活動(dòng)是不同的，如單位部門(mén)的主要活動(dòng)是行政管理，iso認(rèn)證單位的主要活動(dòng)是XXiso認(rèn)證，建筑單位的主要活動(dòng)是XX施工，運(yùn)輸公司的主要活動(dòng)是XX運(yùn)輸。有的組織既有生產(chǎn)活動(dòng)，又有iso認(rèn)證、銷(xiāo)售或服務(wù)等，因此對(duì)于組織建立EHS的活動(dòng)要確認(rèn)?；顒?dòng)的確認(rèn)，同樣應(yīng)考慮環(huán)境因素和環(huán)境影響控制的可分性。對(duì)于環(huán)境管理體系建立和審核而言，申請(qǐng)?jiān)u審后確認(rèn)的與認(rèn)證咨詢(xún)活動(dòng)有關(guān)的所有活動(dòng)（更具體的活動(dòng)）均應(yīng)納入環(huán)境管理體系范圍，如與生產(chǎn)活動(dòng)有關(guān)的管理活動(dòng)、輔助活動(dòng)（動(dòng)力供應(yīng)、污水處理、材料的儲(chǔ)存、廢物管理）、辦公活動(dòng)等。
3. 地域和場(chǎng)所的確認(rèn) 地域、場(chǎng)所的確定應(yīng)建立在以下原則的基礎(chǔ)上：活動(dòng)確認(rèn)后，與該活動(dòng)有關(guān)的組織的所有地域和場(chǎng)所均應(yīng)納入審核范圍，認(rèn)證咨詢(xún)機(jī)構(gòu)以審核證據(jù)為依據(jù)批準(zhǔn)認(rèn)證咨詢(xún)的范圍。不論這些地域和場(chǎng)所是固定場(chǎng)所還是流動(dòng)場(chǎng)所，不論其在院內(nèi)還是在院外都應(yīng)包括在環(huán)境管理體系范圍內(nèi)。對(duì)于具有多場(chǎng)所的組織，環(huán)境管理體系應(yīng)包括所有的場(chǎng)所（審核時(shí)，可以對(duì)相似多場(chǎng)所進(jìn)行抽樣審核）。
4. 考慮組織的環(huán)境許可范圍對(duì)于存在環(huán)境許可活動(dòng)而未得到有關(guān)行政部門(mén)審批的組織，不能批準(zhǔn)其認(rèn)證咨詢(xún)，不存在認(rèn)證咨詢(xún)范圍如何表達(dá)的問(wèn)題。組織不能為逃避某一相關(guān)法律法規(guī)的義務(wù)而有意刪除某一活動(dòng)或某一區(qū)域，而應(yīng)通過(guò)建立環(huán)境管理體系改進(jìn)環(huán)境行為，取得相關(guān)的許可。如果組織為此而縮小認(rèn)證咨詢(xún)范圍，審核組應(yīng)特別關(guān)注：? 組織iso認(rèn)證流程建議是否相應(yīng)縮??；被縮小的組織是否具有行政管理職能；環(huán)境因素與環(huán)境影響的控制，是否能與被刪除單元的環(huán)境因素與環(huán)境影響分得開(kāi)。

環(huán)境管理體系的認(rèn)證范圍如何確認(rèn)？

如果您沒(méi)有請(qǐng)顧問(wèn)公司來(lái)幫忙認(rèn)證咨詢(xún)的話，那就根據(jù)您公司的組織架構(gòu)以及您公司所在的行業(yè)性質(zhì)來(lái)考慮。概括性的范圍是環(huán)境體系部分和質(zhì)量體系部分。如果還有其它的問(wèn)題請(qǐng)隨時(shí)提問(wèn)。

環(huán)境管理體系的認(rèn)證咨詢(xún)范圍應(yīng)從行業(yè)的專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)出發(fā)、做出明確、嚴(yán)格的界定。可以考慮iso三體系認(rèn)證的規(guī)格型號(hào)、iso三體系認(rèn)證的材料、iso三體系認(rèn)證的狀態(tài)、iso三體系認(rèn)證的加工方式、功能性能、用途、或是資質(zhì)證書(shū)核定的從業(yè)范圍來(lái)進(jìn)行界定。如：二級(jí)及以下房屋建筑施工管理活動(dòng)；xxxMpa及以下壓力容器制造管理活動(dòng)。

主要考慮你的許可證范圍及實(shí)際的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況。

gprohs綠色環(huán)境管理體系范圍？

環(huán)境管理體系是一個(gè)組織內(nèi)全面管理體系的組成部分，它包括為制定、實(shí)施、實(shí)現(xiàn)、評(píng)審和保持環(huán)境方針?biāo)璧慕M織機(jī)構(gòu)、規(guī)劃活動(dòng)、機(jī)構(gòu)職責(zé)、慣例、程序、過(guò)程和資源。還包括組織的環(huán)境方針、目標(biāo)和指標(biāo)等管理方面的內(nèi)容?？梢赃@樣描述環(huán)境管理體系：這是一個(gè)組織有計(jì)劃，而且協(xié)調(diào)動(dòng)作的管理活動(dòng)，其中有規(guī)范的動(dòng)作程序，iso三體系認(rèn)證化的控制機(jī)制。