職業(yè)健康安全認(rèn)證代理公司,公司職業(yè)健康安全管理

易成盛事體系認(rèn)證 2023-01-17 08:40
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職業(yè)健康安全管理職責(zé)?

建立"四檔"\組織有職業(yè)危害人員查體\治理工作環(huán)境隱患\作業(yè)場(chǎng)所檢測(cè),并消除超標(biāo)的職業(yè)危害\宣傳教育\進(jìn)行危害告知等等很多


職業(yè)安全健康與職業(yè)安全健康管理體系的區(qū)別與聯(lián)系?

體系是各種法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)的結(jié)合體,可以這么理解,就像一部機(jī)器,每個(gè)法律法規(guī)都是一個(gè)零件,它們組成的這個(gè)機(jī)器就是體系

職業(yè)健康安全這個(gè)概念是加入WTO之后而引進(jìn)的,過(guò)去我單位業(yè)對(duì)職業(yè)安全重視不夠,導(dǎo)致工傷事故頻發(fā)。有的職業(yè)本身就有危害,比如化工行業(yè)、建筑業(yè)等等,也有的職業(yè)本身不具危害性,但執(zhí)業(yè)環(huán)境有危害人的因素,比如火災(zāi)等等。因此,為防患于未然,重視以上的危險(xiǎn)因素,這就是職業(yè)健康安全。 以上是復(fù)制的 為了在職業(yè)健康安全方面取得成效,可以參照職業(yè)健康安全體系實(shí)施一系列的的管理活動(dòng),“PDCA循環(huán)”貫穿在職業(yè)健康安全體系里面,企業(yè)可以通過(guò)實(shí)施職業(yè)健康安全體系不斷改進(jìn)職業(yè)健康安全績(jī)效。 體系不是必須建立的,只是企業(yè)自行實(shí)施,并通過(guò)外部審核,而向外界的一種在職業(yè)健康安全方面的承諾。通俗來(lái)講就是,實(shí)施體系可以為企業(yè)帶來(lái)

簡(jiǎn)單的講,職業(yè)安全健康是指工作人員在工作過(guò)程中不受傷害、不得職業(yè)病。職業(yè)安全健康管理體系,就是為達(dá)到不受傷害、不得職業(yè)病而建立的體系。


職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證?

職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證咨詢就是ISO18000體系啊,百度一下網(wǎng)上很多的...

2000年1月9日,單位出入境檢驗(yàn)檢疫局發(fā)布《關(guān)于開(kāi)展職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證咨詢工作的通知》“國(guó)檢認(rèn)[2000]7號(hào)”,要求各直屬檢驗(yàn)檢疫局、各認(rèn)證咨詢機(jī)構(gòu)為促進(jìn)我國(guó)外向型企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度,提高企業(yè)在國(guó)際市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)能力,開(kāi)展職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證咨詢工作。
一、職業(yè)健康安全管理體系產(chǎn)生的背景 英國(guó)health and safety executive的研究報(bào)告顯示,工廠傷害、職業(yè)病和可被防止的非傷害性意外事故所造成的損失,約占英單位業(yè)獲利的5-10%。各國(guó)對(duì)職業(yè)安全衛(wèi)生方面的法令規(guī)定日趨嚴(yán)格,日益強(qiáng)調(diào)人員安全的保護(hù),有關(guān)的配合措施相繼展開(kāi),各相關(guān)方對(duì)工作場(chǎng)所及工作條件的要求提升。 對(duì)企業(yè)而言,職業(yè)安全衛(wèi)生是應(yīng)盡的社會(huì)道義和法律責(zé)任。各類企業(yè)組織日益關(guān)心如何控制其作業(yè)活動(dòng)、iso三體系認(rèn)證或服務(wù)對(duì)其員工所造成的各種危害風(fēng)險(xiǎn),并考慮將對(duì)職工安全衛(wèi)生的管理納入企業(yè)日常的管理活動(dòng)中?;谝陨弦蛩?英國(guó)標(biāo)準(zhǔn)化組織在全球率先制定職業(yè)健康安全管理體系指南(bs8800:1996),許多企業(yè)將該指南作為綱要來(lái)建立職業(yè)健康安全管理體系。 1999國(guó)際上13家知名認(rèn)證咨詢組織聯(lián)合制定發(fā)布了《ohsas18001職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范》
二、職業(yè)健康安全管理體系模式
三、職業(yè)健康安全管理體系控制范圍常規(guī)和非常規(guī)活動(dòng)所有接近工作場(chǎng)所的人員(包括分承包方和參觀者)的活動(dòng)工作場(chǎng)所的設(shè)施,無(wú)論是組織提供還是他人提供的
四、職業(yè)健康安全管理體系一般涉及管理內(nèi)容包括 消防管理 生產(chǎn)設(shè)備管理 勞防用品管理 機(jī)動(dòng)車管理 辦公條件管理 保健管理
五、職業(yè)健康安全管理體系的工作要點(diǎn) 通過(guò)自我評(píng)估了解職業(yè)健康安全損失與風(fēng)險(xiǎn)。 針對(duì)重要職業(yè)健康安全損失與風(fēng)險(xiǎn)制定管理規(guī)定與改進(jìn)計(jì)劃。 執(zhí)行職業(yè)健康安全管理規(guī)定與計(jì)劃。 評(píng)估職業(yè)健康安全規(guī)定與計(jì)劃。 持續(xù)改進(jìn)職業(yè)健康安全表現(xiàn),承諾符合法令規(guī)章及其它相關(guān)要求。 想到的要說(shuō)到,說(shuō)到的要做到,做到的要有證據(jù)。
六、職業(yè)健康安全管理體系導(dǎo)入與推廣步驟
七、建立職業(yè)健康安全管理體系對(duì)企業(yè)的益處 提升公司的企業(yè)形象。 增強(qiáng)公司的凝聚力。 減少企業(yè)經(jīng)營(yíng)的職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn),達(dá)到企業(yè)永續(xù)經(jīng)營(yíng)。 完善內(nèi)部管理。 避免職業(yè)健康安全問(wèn)題所造成的直接/間接損失。 善盡企業(yè)的國(guó)際/社會(huì)責(zé)任。 適應(yīng)國(guó)際貿(mào)易的新潮流。
八、二十一世紀(jì)的管理趨勢(shì) 質(zhì)量管理體系:iso9000:1994 環(huán)境管理體系:iso14000:1996 職業(yè)健康安全管理體系:ohsas18001:1999 質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系和職業(yè)健康安全管理體系既有個(gè)性又有共性,二十一世紀(jì)的管理 趨勢(shì)是將這三個(gè)管理體系同時(shí)運(yùn)用在企業(yè)的日常管理中,使顧客滿意、社會(huì)滿意、員工滿意。

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職業(yè)健康安全管理體現(xiàn)認(rèn)證?

安全、質(zhì)量、環(huán)境的認(rèn)證咨詢都需要不同的部門,安全認(rèn)證咨詢18000應(yīng)該是要先安全評(píng)價(jià)公司對(duì)公司進(jìn)行評(píng)價(jià),整改,整改合格后確認(rèn),現(xiàn)在國(guó)內(nèi)的安全體系認(rèn)證咨詢好像還很落后吧。

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職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證哪個(gè)公司有實(shí)力?

天津巖真是有實(shí)力的咨詢公司,跟許多大型的認(rèn)證機(jī)構(gòu)都有合作,全 國(guó)可做有幫助的話,求給大大的贊。


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